工傷賠償怎么算?忽略這3個細節(jié),可能拿不到賠償
時間:2019-06-04 17:59:18 來源:多保魚
導(dǎo)讀:不少人找工作要求有社保,但對具體保障內(nèi)容不是很清楚,比如工傷保險,受傷之后坐等賠償?shù)劫~嗎?肯定不是,需要認定、鑒定之后才能賠償,具體怎么操作?看看就清楚了
常見的工傷多出于工地上,但很多人不知道,其實即使不在工位上,因工受傷的情況也是可以獲得賠償?shù)模敲促r償鑒定、賠償?shù)燃壎际窃趺磩澐执_定的?今天就來講下這方面的內(nèi)容
一、 第一時間除了住院治療,就是進行認定工傷
當發(fā)生工傷事件之后,用人單位需要向所在地區(qū)勞動局提出工傷申請,即使用人單位沒有提出申請,職工親屬也需要及時申請報備,記住一條:用人單位沒在30天內(nèi)提出工傷申請認定工作的,傷者或家屬可以在一年內(nèi)向勞動局提出工傷認定申請,超過一年的不再受理。
這關(guān)系到自身權(quán)益,一定需要記住,其實不少的農(nóng)民工不是很了解這點,有的受傷之后直接回家療養(yǎng),沒能拿到屬于自己應(yīng)有的賠償
申報的時候可以通過打12333社會保障咨詢電話,也可以通過市人力資源和社會保障局網(wǎng)上申報
二、 工傷認定
從受理之日起,60日內(nèi)作出工傷認定決定,出具《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》,說白了,這一步就是確定是不是“因工受傷”,也是確定能不能獲得賠償關(guān)鍵的一步。都有哪些情況認定是工傷:
1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。
2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。
4、患職業(yè)病的。
5、因公外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。
6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運渡輪、火車事故傷害的。
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
三、 工傷鑒定
工傷鑒定的全稱是工傷傷殘等級鑒定,準確說,這一步就是為了鑒定“賠多少”的,工傷等級分為十個等級,十級最輕,一級最重,賠償數(shù)額需要根據(jù)等級,等級不同,賠償數(shù)額也不同。工傷鑒定的范圍包括:勞動能力鑒定、停工留薪期鑒定確認、護理等級鑒定、傷殘輔助器具配置鑒定等。
四、 傷殘賠付標準
內(nèi)容有點多,就制作成一個表格:
由以上得知,即使9級算輕傷,但可以獲得傷殘補助金=本人工資*9個月,而且還有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金,所以是不容忽視的
希望今天的內(nèi)容可以幫到大家,如果有其他更好更關(guān)心的問題,或是有想指正的地方,歡迎在下方留言討論
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