談到退休，大家都會(huì)有很多的想法，如果可以自己來(lái)選擇退休的年齡，你更愿意什么時(shí)候退呢？

最近關(guān)于延遲退休的事情再次被推上風(fēng)口浪尖，源于4月22日，人大鄭功成委員建議完善醫(yī)師退休制度，適當(dāng)延遲退休年齡，由此引發(fā)熱議。鄭委員表示現(xiàn)在的醫(yī)生50歲、60歲退休太可惜了，作為醫(yī)生，應(yīng)該是越老越值錢，比如醫(yī)院70歲以上的老醫(yī)生就更值得我們信賴，退休對(duì)于低齡、健康的醫(yī)生來(lái)講就是人力資源的浪費(fèi)，應(yīng)該允許他們自愿延遲退休。

下面我們來(lái)具體分析一下延遲醫(yī)生退休這個(gè)事情：

醫(yī)生可能成為第一批延退人員

目前來(lái)說(shuō)，我國(guó)是世界上退休年齡最早的國(guó)家，平均退休年齡不到55歲，因此延遲退休這個(gè)事情，很早就有提及。之前有權(quán)威部門就建議從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲退休，男性退休年齡每6年延遲1歲退休。也有一些專家認(rèn)為女性醫(yī)師55歲退休顯得有點(diǎn)早，因?yàn)榈搅诉@個(gè)年齡的醫(yī)生，無(wú)論是經(jīng)驗(yàn)還是能力都到了相當(dāng)高的程度，如果能夠繼續(xù)服務(wù)于社會(huì)的話，將是一件好事。

醫(yī)生們?cè)趺纯创?ldquo;延遲退休”？

我們可以先來(lái)看一組數(shù)據(jù)，根據(jù)一些機(jī)構(gòu)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，對(duì)于延遲退休，90%的醫(yī)生是反對(duì)的，支持的人只占到10%。在被問(wèn)及退休后是否愿意被單位返聘時(shí)，30%的醫(yī)生不愿意，20%的醫(yī)生愿意，剩下的都視具體情況而定。此外，一些受訪的醫(yī)生還表示如果退休后繼續(xù)工作的話會(huì)繼續(xù)選擇給病人看病，而這部分醫(yī)生占到40%，30%的醫(yī)生愿意教授醫(yī)學(xué)生。

從上面的數(shù)據(jù)大家應(yīng)該可以看出，其實(shí)大多數(shù)醫(yī)生對(duì)于退休后繼續(xù)工作還是愿意的，只是不喜歡強(qiáng)制性地要求延遲退休，自主性能更強(qiáng)一點(diǎn)是最好。對(duì)于醫(yī)生來(lái)說(shuō)，工作強(qiáng)度本身就很大，年輕時(shí)可能靠身體還能扛一扛，但是隨著年齡漸長(zhǎng)，身體也會(huì)吃不消，要知道當(dāng)醫(yī)生是一件非常神圣嚴(yán)肅的事情，每一張單子、每一臺(tái)手術(shù)都要對(duì)病人的生命負(fù)責(zé)。

也正因?yàn)檠舆t退休帶來(lái)的討論如此之多，也就導(dǎo)致延遲退休現(xiàn)在也無(wú)法落實(shí)。其實(shí)，延遲退休在某些程度上是可行的，但是要充分尊重個(gè)人意愿，忽略實(shí)際情況可能適得其反，畢竟以人為本也是我們一直以來(lái)的理念。